Крах монарх залишає ще один Пенсійний фонд у повітря


Опубликованно 26.01.2018 02:38

Крах монарх залишає ще один Пенсійний фонд у повітря

Пенсії хвіст виляє економічної собакою – іноді в самих дивних способів. Взяти гучні аварії в Monarch авіакомпаній. Це на жаль історія корпоративного рейдерства стикаються із звинуваченнями в маніпуляціях з активами одного з найбільших святом авіакомпанія бізнесу та виходу з платників податків, щоб забрати вкладку. Колись сильний, якщо трохи датований, бренд був захоплений приватними фінансовими структурами капіталу, щоб спробувати зробити це в іншій компанії Ryanair.

Коли це не вдалося, схоже, господарі все-таки змогли піти з прибутком, після складної розвантаження боргів, в тому числі проблемний Пенсійний фонд – черговий великий кредитор бізнесу. Фонду, що перебуває у державній Фонд захисту пенсій (ППФ), залишені коротким, коли він вперше впав в 2014 році.

Поле лейбористів Френк, неприборканий керівник праці і пенсій комітету, закликав провести розслідування. Його судження-це тонко настроєний після його бою з сером Філіпом гріном і бізнесмен Домінік Чеппел, хто купив ЧД від зеленого до його розпаду.

Роками виводилися активи пішли ЧД зі своїми полками, доверху одягом ніхто не хотів носити, і угробивши Пенсійний фонд був одним з основних методів економії грошових коштів з-під уламків. У свою чергу, власник "монарха", в greybull Capital, сказав він говорив з ППФ з 2014 року і не вивели погашення кредиту, дивідендів і відсотків протягом останніх трьох років. Крім того, сказав Грейбула очікується фунтів кредит 7,5 м Примітка від монарха до ППФ повинна бути погашена в повному обсязі.

Але ППФ тріщить під вагою остаточною-зарплата схем, які виявили, що їх компанії-спонсора може з якихось причин більше не підтримують їх. Сьогодні фінал-зарплата у Великобританії пенсійні системи ?1.6 тн зобов'язань і дефіциту ?224bn. Неприємне, дефіцит найбільш постраждалих схем не тільки потрапляючи в більшій біді.

Так що може бути краще, ніж знайти спосіб, щоб розвантажити виснажливої пенсій дефіцит у фонд, який був створений урядом, що є нібито незалежним і фінансується за рахунок цих "хороших" роботодавців, але, швидше за все, стане на платника податків колінах якийсь час у майбутньому, обмежуючи скарг від пенсіонерів?

У світі непередбачуваних наслідків, ще одна проблема полягає в тому, що компанії звільнилися від їх дефіциту Пенсійного фонду є більш привабливими для корпоративних фінансистів бажаєте об'єднати або взяти фірм з їх вільних грошових коштів. Можна стверджувати, що одним з головних механізмів захисту від рейдерів за останні 15 років, відсутність будь-якого захисту від уряду, був стримуючий ефект дефіциту пенсійних фондів.

Навіщо покупцеві потрібний прибутковий бізнес, коли вгризатися в його балансі, щоб відбити кислий смак свого Пенсійного фонду з великою заборгованістю? Що, безсумнівно, є ключовим фактором у збереженні "Брітіш Телеком", "Юнілевер" і Marks & Spencer бути з розкуплені іноземного конкурента. Також всі наші кращі інженерні фірми, більшість з них засновано 50 або 60 років тому і з великою Пенсійний дефіцит жиру, були захищені колосальні пенсійні зобов'язання.

Але це поодинокий приклад хороший, що Пенсійний фонд робить для довгострокового здоров'я економіки. Наприклад, більшість ударів з крах 2008 року не були про відмови роботодавців платити гідну заробітну плату або перехід до casualised робочої сили, про що свідчить зростання нуль годин контрактів. Більшість організують профорги у віці 50 років і літніх працівників, зайнятих у прагненні зберегти свої пенсії.

Пікетування Королівський Поштовий офіс сортування. Фотографія: Люк Макгрегор/Рейтер

І неважливо, що ці права отримали більше 40 або 50 років тому і позолочені наївним великим державою в Законі Про пенсії 1995 р., в країнах з щедрим.

У зв'язку профспілки працівників сказав, що його запланували страйк на Королівською поштою "був викликаний компанію напад на пенсійні права працьовиті листоноші і жінки", перш ніж перейти до сказати, що це було також про оплату, тривалість робочого дня, гарантії зайнятості і зростання сервіс".

Легко співчувати Королівський працівників пошти, коли їх бізнес був актив-розділи урядом протягом десятиліть до приватизації, і менеджери погрели перед тим як задавати цеху для жертвоприношень. Але величезна кількість енергії витрачаються по обидві сторони борються за пенсії, коли їх можна було врятувати поштової служби.

Розрив Пенсійний фонд і дає відповідь, принаймні частково, на загадку продуктивності і чому компанії вклали так мало в обладнання та процеси з 2008 року.

Ще одна причина відсутності інвестицій-це попит з боку акціонерів, щоб заповнити свої черевики. І хто такі акціонери? Так, це ті дефіцит кулями пенсійні фонди, які все частіше змушують компанії платити дивіденди монстр або фонд величезний викуп акцій, перш ніж вони навіть думати про фінансування нового обладнання Великобританії працівники можуть конкурувати з кращими в світі.

Це правда, що британські пенсійні фонди в останні роки відволікається від лондонського фондового ринку на користь закордонних фондових ринків і ринків облігацій. Тим не менш, вони залишаються силою, і один, що сприяє короткостроковість більш довгострокових інвестицій.

Висновок повинен бути, що британські трудові пенсії все повинно бути нахилене в PPF в обмін на державний захист від іноземних поглинань. Потім лідери бізнесу міг би розгорнути частина своїх доходів для інвестицій, а не просто для заповнення пенсійних фондів бебі-буму'.



Категория: Финансы