Компанія Walmart використовує масивних козиря отримати податковий запропонувати скромне підвищення заробітної плати працівникам


Опубликованно 30.01.2018 09:00

Компанія Walmart використовує масивних козиря отримати податковий запропонувати скромне підвищення заробітної плати працівникам

Уолмарт сказав, що в четвер він буде піднімати початкового рівня заробітної плати для погодинної співробітників до $11 у годину, як він витягує вигоду з великої перегляд податкового законодавства США в 30-е роки.

Найбільший в світі рітейлер сказав, що підвищення вступить в силу в лютому, і що він також буде розширюватися по вагітності та пологах та відпустці по догляду за дітьми пропонують одноразовий грошовий бонус, виходячи зі стажу, до 1000$. $6.40 годину і кілька піднімає в дев'ять років: як я застряг в магазині кар'єрі Детальніше

На підвищення зарплати і бонус буде охоплено понад 1 млн. працівників з погодинною оплатою праці США, сказав він, але зростання залишається значно нижче $15 на годину об'єднань і груп тиску кажуть треба зробити за десятиліття низьких темпів зростання роздрібних заробітної плати.

Оголошення про компанії Walmart, слід такі компанії, як at&Т, "Уеллс Фарго" і "Боїнг", які обіцяли все більше платити за працівників через контрольований республіканцями Конгрес США прийняв минулого місяця податкова накладна, що скоротити ставку корпоративного податку до 21% з 35%.

Дональд Трамп і його колеги-республіканці стверджують, що скоротить корпоративний податок буде на благо трудящих і привести до більш інвестиції американських компаній.

"Ми знаходимося в ранніх стадіях оцінці можливостей податкової реформи створює для нас", - заявив президент і головний виконавчий директор Дага Макмиллона, - йдеться в заяві. Податкове законодавство дає продавцю можливість бути більш конкурентоспроможними в глобальному масштабі і прискорити інвестиційні плани для Сполучених Штатів, сказав він.

Збільшення заробітної плати буде коштувати близько 300 млн доларів на плани підвищення заробітної плати, які не були включені в плани на наступний фінансовий рік, повідомляє компанія.

Компанія пропонує разовий бонус до всіх повний і неповний робочий день працівників в залежності від їх стажу, піднявшись до $1000 для співробітників з 20 років. Одноразовий бонус у розмірі $400 млн в поточному фінансовому році.

Нинішня мінімальна заробітна плата в Walmart становить $9 у годину, який був введений в 2015 році. З 2016 року працівників, які закінчать програму внутрішнього навчання, мають право на $10 на годину. Продавець каже, що вже витрачено близько 2,7 млрд дол. для збільшення заробітної плати за останні кілька років.



Категория: Финансы